Viele Väter möchten mehr Zeit mit ihren Kindern verbringen und sich partnerschaftlich an der Familienarbeit beteiligen. Doch wie lassen sich die Wünsche der Väter nach mehr Vereinbarkeit von Familie und Beruf in klein- und mittelständischen Unternehmen (KMU) umsetzen? Welche Maßnahmen sind dafür erforderlich und wie lassen sich neue Rollenbilder in der Unternehmenskultur verankern? Das Projekt „Ihr Erfolg hat viele Väter“ unterstützt KMUs in NRW bei der Entwicklung, Erprobung und Einführung gezielter Maßnahmen einer väterorientierten Personalpolitik. Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber haben so die Chance, sich im Wettbewerb um qualifiziertes Personal als attraktives Unternehmen in der Region zu präsentieren. Mit den neuen Strategien zur Fachkräftesicherung und –bindung kann es gelingen, Fachkräfte anzuwerben und langfristig im Unternehmen zu halten.
Fachkräftesicherung – individuelle Lösungen väterorientierter Personalpolitik
Auf der Fachtagung wurden erste Projektergebnisse und innovative Lösungen in Sachen väterorientierte Personalpolitik vorgestellt und mit rund 60 Vertreterinnen und Vertretern aus KMU, Wissenschaft, Politik und Familienbildung diskutiert. Volker Baisch, Geschäftsführer der Väter gGmbH und Projektleiter, empfand die Veranstaltung sowie die Diskussionen als sehr gelungen: Ich hoffe, dass die Teilnehmer und Teilnehmerinnen mit neuen Ideen an Ihren Arbeitsplatz zurückkehren und nun auch die Väter verstärkt bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen.
Alle profitieren
Die Veranstaltungsdokumentation finden Interessierte auf der Projektwebsite „Ihr Erfolg hat viele Väter!“. Des Weiteren stehen dort spannende Interviews, Projektinformationen und eine Toolbox zur Fachkräftebindung für klein- und mittelständische Unternehmen mit ersten Best-Practice-Maßnahmen für eine väterorientierte Personalpolitik zur Verfügung. Die Toolbox wird im Projektverlauf ständig erweitert.
Das vom Ministerium für Kinder, Familie, Flüchtlinge und Integration (MKFFI) geförderte Projekt zur Fachkräftebindung und väterorientierter Personalpolitik in NRW „Ihr Erfolg hat viele Väter“ wird von der Väter PAL gGmbH durchgeführt.
Links:
NRW.Väter PAL gGmbH – Projektwebsite
„Ihr Erfolg hat viele Väter“ – Veranstaltungsdokumentation Bielefeld
Toolbox zur Fachkräftebindung für KMU
perspektive-wiedereinstieg.de
Väter heute: Auf dem Weg zur partnerschaftlichen Aufgabenteilung
Netzwerke für und mit Unternehmen
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