Beim Wiedereinstieg heißt es, einfach irgendwann loszulaufen.Hier gibt es mehr Informationen zu den ersten Schritten.
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Beratung
Sie müssen Ihren Wiedereinstieg nicht alleine meistern. Es gibt in Deutschland viele Beratungsangebote, die Sie unterstützen können.
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Motivation
Sie zögern noch, ob Sie den Wiedereinstieg angehen wollen? Hier geben wir Ihnen Tipps, wie Sie Ihre Motivation stärken können.
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Zeitpunkt
Jetzt oder doch lieber später? Wann ist der geeignete Zeitpunkt für den Wiedereinstieg?
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Vorteile
Warum überhaupt den Wiedereinstieg wagen? Weil es sich auszahlt: Im Geldbeutel, im Kopf und beim Selbstvertrauen.
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Eigene Qualifikation
Mit einer längeren Familienphase haben Sie nicht alte Fähigkeiten verloren, Sie haben neue erworben! Werden Sie sich bewusst, was Sie alles können und vertreten Sie dies selbstbewußt nach Außen.
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Wiedereinsteigerinnen beschäftigt oft die Frage, wie und wo die Kinder betreut werden sollen. Manchen fällt auch der Gedanke loszulassen nicht sehr leicht. Dabei ist vieles gar nicht so schlimm, wie befürchtet.
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Rolle der Familie
Mit dem Wiedereinstieg ändert sich nicht nur für Sie einiges, auch Ihre Familie muss sich nun umstellen.
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Informiert bleiben
Auch während der Familienphase gibt es viele Möglichkeiten, wie Sie sich immer auf dem aktuellsten Stand halten. sie werden sehen, es erleichtert den Wiedereinstieg ungemein!
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Das Landessozialministerium und die Regionaldirektion der Bundesagentur für Arbeit in Rheinland-Pfalz organisieren gemeinsam die Kampagne „Plan W – Wiedereinstieg hat Zukunft“. Im November fand die Auftaktveranstaltung in Mainz statt.
Der eingetragene Verein „regio-consult“ hat in Mecklenburg-Vorpommern das Projekt „comeback“- Perspektive Wiedereinstieg im Landkreis Parchim übernommen. Projektleiterin Kerstin Schünemann beschreibt im Interview ihren Arbeitsansatz und die Kooperationen in der Region.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Wiedereinstieg nach einer Erwerbspause, Chancengleichheit und gerechte Entlohnung – für diese Inhalte macht sich der Katholische Deutsche Frauenbund (KDFB) stark. Er bietet ein maßgeschneidertes Programm für Frauen, die zurück in den Beruf wollen.
Die baden-württembergischen Frauenwirtschaftstage finden seit fünf Jahren regelmäßig im Oktober statt. In diesem Jahr beschäftigten sie sich vor allem mit dem Thema „Wiedereinstieg ins Berufsleben“.
Anke Wilk schildert in diesem Interview mit Heidi Holzhauser, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt in Weilheim, ihre Erfahrungen auf dem Weg zurück in ihren Beruf. Sie möchte anderen Müttern Mut machen, den Balanceakt zwischen Familie und Arbeit bei Zeiten zu versuchen.
